访谈对象：黑龙江省鸡西市鸡冠区人民法院院长　王昭权

 　 综治周刊：鸡冠区法院在司法公开上做了许多工作，形成了双向型、立体化、全景式司法公开工作格局，请问当时是基于什么考虑抓好这项工作的？

　　王昭权：近几年来，各级法院都非常重视司法公开工作。实事求是地说，我们最早的时候，并没有把司法公开当做一个专项的课题，拿出专门的精力去研究部署落实。我们认为，法院工作最根本的还是司法公信力的提高。司法公信力提高了，法院的社会地位、形象评价、裁判的社会认可度等都随之提高，反之亦然。但是，要提高司法公信力，涉及的因素很多，要有一支专业素养好、职业道德水准高的审判队伍，这是基础；要有严格精细的审判管理，提升案件质效，这是前提；要通过公开透明的方式，也就是司法公开，让人民群众了解、认可法院工作，这是路径。几年来，我们首先抓了队伍素质，从品行建设人手，一年一个主题，干警理念、作风、能力等都有明显变化；其后又抓了审判管理，建立了一整套管理制度和相应工作机制，形成了体系，大大提高了案件质效。从去年以来，就开始集中精力，突出抓司法公开。这些工作，都是围绕一个主题，就是提高司法公信力。

　　综治周刊：抓好司法公开工作，你们的着力点在哪些方面？

　　王昭权：在司法公开上，我们有这样一个思考，就是人民群众的信任，来源于法院工作的坦诚布公，比如说对外公开，首先要告知我们法院执法办案的过程和有哪些自我约束的东西，人民群众通过这些，知晓法院和法官在执法办案中，哪些事情应该做，并且要做好；哪些不能做，做了违反什么规定，受到怎样的处分，对问题通过何种渠道反映和解决等等。比如我们制定的“便民服务二十一条”、“法官作风投诉办法”．只有人民群众了解了，才能有效地监督人民法院工作，所以在对外公开方面，一我们主要是通过搭建五个层面的平台、推进六项公开，通过“全流程展示、全视角拓展”，确保当事人及社会公众对人民法院工作的“知情权、参与权、表达权和监督权”。由此，人民群众才能明白，法院的裁决不是主观随意、很容易就作出来的，每一个裁决的作出，都是严格遵循着法律的规定，非常审慎严谨作出的，进而对法院工作增强了信任。这是对外，对内而言，就是尊重干警在法院中的主体地位，让干警参与制度的制定、机制的构建，把每个人的工作绩效及时在全院公示，绩效决定奖惩，从而发挥公开的激励、示范、导引作用，激发干警的工怍积极性，促进案件质效提升，为提升司法公信力提供内部动力。

　　综治周刊：今后，在进一步推进司法公开上有什么想法？

　　王昭权：第一，司法公开的诸多措施都具有长期性，应该持之以恒地坚持下去，我们要克服难点，继续坚定不移地做好司法公开工作。第二，司法公开是个逐步完善的过程，立足于现有的条件我们做到了这种程度，随着时间的推移，新的条件，特别是人民群众对司法公开的新要求将会不断出现，因而我们的司法公开工作不能止步不前，还需要不断探索、完善、进步，根据需要，我们还会采取一些新的措施，不断改进司法公开工作。第三，司法公开的根本目的在于提升司法公信力，司法公开不能、为了公开而公开，一定要围绕提升公信力这个根本目的来统筹、部署。