所谓团队精神，简单来说就是“大局意识、协作精神、服务精神”的集中体现。团队精神的核心是“协同合作。”

    随着社会经济关系的日益复杂，法院的工作越来越繁琐、越来越艰难，且法官审理案件的工作是专业性、技术性很强很复杂的一项智力劳动，又是需要登门释法送达，苦口婆心调解的体力劳动。在日常工作中如果不注重团队精神，就会导致审判工作效率低下，工作缺少配合和默契，团队形同散沙没有凝聚力。所以弘扬团队精神尤为重要，弘扬团队精神可以把我们的资源整合，提高工作效率，弘扬团队精神可以提高我们的向心力，使我们的团队更具凝聚力。

    我们刑庭庭长陈希文就十分注重培养团队精神，加强与各庭科室的密切合作，不断增强干警的凝聚力。今年我们刑庭积极参加了院里组织的各项活动。无论是义务劳动，还是趣味运动会，抑或“庆七一”大合唱，干警们均无职务、岗位之分，甚至忘记了年龄和性别，为完成共同的目标而凝聚成一体，团结协作，奋勇争先，在各种挑战和考验中，较好地完成了任务，充分体现了我们刑庭干警的和谐互助精神，也加强了我们与各部门间的沟通和信任，强化了全庭干警的集体荣誉感和责任心，提升了团队战斗力。特别是在平时工作中，在陈庭长的带领下，我们全庭人员有分工、有协作，相互关心，相互支持，关键时刻一起上，在每一个案件开庭审理前到判决后，从文书送达到案卷归档，我们都确保各环节紧密衔接，不出问题，从而保证了刑事审判工作取得了较好的质效，树立了良好的团队形象。

    通过一年来的工作实践，我深深体会到：在这个世界上，任何一个人的力量都是渺小的，只有融入团队，只有与团队一起奋斗，才能实现个人价值。