“劳动是生命的法则，权益是劳动的血脉”。近年来随着我国劳动保护法的日趋完善，人民群众的劳动权益在法律这堵坚实的“防火墙”中得到了越来越充分的保障。

    2021年，密山市某有限公司以资金周转不开为借口，恶意拖欠丁某勋、宫某鹤等6人近40000元的工资报酬，6人多次向该公司索要无果，无奈之下，他们于2021年8月诉至密山法院，要求该公司立即给付拖欠工资和赔偿金。

    由于该案件涉及当事人众多，为避免影响进一步扩大，执行员王少勇和朱振兴在接到该案件后，明确职责分工，立即与该公司进行线下约谈，耐心释法，讲解工资拖欠行为的非法性以及被列为被执行人后，必然会对公司的经营造成阻碍。最后该公司也意识到了事情的严重性，主动申请转为自动履行，该案件最终以一次性解决了6名员工的工资拖欠而圆满告结。

    史记有云：“法令之权威者，在于导民。”密山法院干警在自己的岗位上讲述不平凡的故事，执着追求的奋斗目标，用实际行动让人民群众在每一个案件中感受到公平和正义。