密山法院着力加强队伍正规化、专业化、职业化建设，以全市法院开展的“案例、论文和信息（法宣）评选活动”为契机，从四个方面入手，有效促进法官职业化水平的提升和学习型法院的建设。

    坚持从管理入手。按照“以制度管人，按制度办事”的工作思路，不断强化制度落实，狠抓业务学习，考虑到法院工作量大的实际情况，利用业余时间组织干警对新颁布的法律进行集中学习。还利用每周五下午组织学习实践，对特定案件进行剖析，对新晋人员进行指导。

    坚持从任务入手。法院对各个庭（科）室制定了相应的调研任务，要求每名干警参与到法律知识的研究和调研信息的撰写上，增进干警专业知识学习的同时还提高了撰写文章的能力。今年1到5月份我院干警撰写各类稿件70余篇。

    坚持从工作入手。在工作中学习，在学习中工作。以工作实践促进干警对法律知识的理解更加深刻，以学习推动干警拓宽思路，更好地开展工作。要求干警养成记笔记、总结经验的习惯，保证工作学习两不误，双提高。

    坚持从资源入手。根据干警业务学习需要，为干警购置期刊、报纸、理论、业务书籍等，利于干警学习。法院内外网及时更新内容，以便干警浏览，获知更多的信息。购置新的电脑软件，安装到每位干警的电脑上，以便在网上开展业务交流活动，相互学习。